第48章 对抗性训练

吓不住老卒，二来若是威逼太甚，还可能激起老卒凶性。”

    徐知诰点点头，然后问道，“训练新卒之法可能推广？”

    徐景迁还是摇摇头，“衙内军需仰赖父亲，供给充足。我算过，养一卒所费足当普通营伍三卒，顿顿都能饱餐，天天都有荤腥，所以可以每天从早训到晚，吃得消如此高强度训练。从新卒训练第一天开始，我就每天都呆在营伍中，与士卒们一起用餐，一起训练。将领能够身先士卒，士卒自然不会觉得苦。所以，一时之间也不好推广。”

    徐知诰明白徐景迁的潜台词，若是广练新卒，且不说财政上能不能吃得消如此高昂的支出，单是将领如徐景迁一样与新卒们吃住在一起，建立起强大的威望，到时候军中姓不姓徐都不好说，练得兵再强也没有意义。

    徐知诰继续询问徐景迁一些练兵细节后，让景迁着重讲了讲下一步的练兵计划，然后结合自己多年实践经验，分享了些心得体会。徐景迁认真记在心中，看徐知诰没有其他吩咐后，就轻轻关门退出。向自己院落看了一眼，徐景迁忍住了前去拥抱婵儿的欲望，摇了摇头，直接回军营。

    回营路上，徐景迁心中感慨，这也算是过家门而不入了，与大禹不遑多让。今日之后，父亲对自己练兵算是真正重视起来，不再像以往那样以任由自己瞎胡闹的态度来看待，海州一旦有事，争取发兵的机会又多了几分。

    第二天开始，上午照旧进行日常性武艺训练，下午则开始增加了半个时辰的对抗性演练。在同一兵种内部，每天进行推磨式模拟对抗，输的一队当天晚上，要为赢的一队端倒洗脚水。惩罚不重，不会伤了军中弟兄们相互之间的感情。

    但军中本就是极重荣誉感的地方，谁都不想被人耻笑，所以人人摩拳擦掌。在接下来的对抗训练中，卯足了劲，八仙过海，各显神通。在小队对抗中，既有依靠个人武勇带领全队战胜敌人的猛士，也有依靠团队合作、阵型配合取得胜利的，还有依靠防守反击耐心等待对手暴露破绽的。

    在对抗性演练的第一天，徐景迁就要求每天晚上在继续开展识字教学的基础上，分营组织什长以上军官，总结当天下午对抗性训练的成果。他亲自领着各营指挥前往刀盾手营中，主持召开了第一堂训后总结会，作为全军的示范。

    最开始只是各个取胜的队长，向大家介绍为何取胜的心得。这些队长中虽也有人上了识字班，但终究还是一介粗人，说不出个所以然来。但在徐景迁的一再启发鼓励下，最终还是纷纷打开了话匣子。有第一个吃螃蟹的人后，大家也渐渐放开，七嘴八舌互相补充、互相诘难，像模像样总结出了一些经验。

    不止于此，徐景迁也没有忽视让失败的队长发表自己的看法。虽然对于徐景迁让败军之将发言的做法有些不解，可没有人敢于开口质疑。然而，那些败将仍然沉浸在失败的羞耻中，没有人敢于表态发言。

    徐景迁见状，哈哈笑道，“失败是成功之母。今日失败，不代表永远失败。关键是要从失败中吸取教训，推动全营乃至全军手足都不再犯同样的错误。这样我们整个衙内军才能不断地提升作战水平，才能在日后与敌人相逢时少流血多杀敌。所以，大家要多从自己为什么失败的角度进行反思，也可以指出战胜的队伍中存在的问题，让我们大家共同提高。”

    徐景迁说完，还是没有人站起来说话。不得已，徐景迁一一点名，硬逼着战败的队长、什长们发言。无论发言有没有说到点上，他都一一发声鼓励。在徐景迁的引导下，后面发言的人逐渐放下了战败的包袱，或主观或客观的说出了些失败因素。

    虽然第一堂总结会很稚嫩，甚至不成体统，总结的经验教训也不足以提供借鉴，但总是迈出了第一步。只要开个好头，坚持下去，培养成良好的战后总结习惯，衙内军就能不断突破自我，取得新的胜利。

    就这样，各个什伍每天都会遇到不同的对手，每天都能学习借鉴战友的不同战法，每天都能取得一定的成长进步，对抗演练取得了远超徐景迁想象的效果。不到一个月的时间，结合军中惯例，初步总结形成了长枪兵、刀盾兵、弩兵、弓兵各自的基本队形战法操典，等待实战的检验。

    《后唐书·宋严骆徐王列传》：烈祖倚令谋智囊，初为昇州判官，改江都左司马，转内枢使。