第114章 高端的商战往往只需要最朴素的手法
很快,又到了月底。
11月份的过去,代表秋天结束,冬天来临。
对于业务进一步下滑的月府直播部门而言,这个冬天更是显得尤为难过。
“郑总,这是我们组这个月的业绩报表。”一个经纪人主管拿着一份报告递给郑伟能,“您过目。”
郑伟能拿过报告,随意扫了两眼,难看的脸色总算舒展了几分:“涨了一点,还算不错。”
看着顶头上司的表情,这个经纪人主管在心中暗自庆幸自己的英明。
他这个月的数据真的逆流而上,涨了吗?
当然不可能。
在之前数据暴涨的时候,他就非常有危机意识,通过改变营收算法,把很多长线的利润营收结算时间故意往后挪,就是为了在今天这种时候发挥最关键的作用。
假设有一个主播接到了一单三个月投放的广告,有的经纪人主管恨不得直接把这三个月的预期收入全部放到第一个月的账上,以便把该月数据做得更好看。
至于后面的事情,那就以后再说。
而这个经纪人主管,就反其道而行之,把事情全部堆到最后一个月才做。
所有人都在暴涨的时候,他数据涨的再多,也不过是锦上添花,领导固然会高兴,但是这样的事情他也记不到心里去。
可当所有人都在跌的时候,一枝独秀的好处就体现出来了。
哪怕涨幅低,可至少是在涨啊!
依靠着这点小把戏,这个经纪人主管成功的混成了郑伟能的心腹。
“哪里哪里,都是郑总您的功劳。”
对下属的彩虹屁,郑伟能十分受用:“不错不错。要不你来说一下,为什么整个直播行业都在上升,可我们的直播板块业务下滑的那么厉害?”
经纪人主管想了想,不太确定的说道:“我前几天分析了一下天悦那边的数据,他们并没有上升……也就是说,不是那边吸走了我们的量。”
天悦集团,是月府的头号劲敌。
“所以?”
“所以,我觉得是直播圈被越来越多的公司注意到,不光是岿光公会这种小虾米一个劲的往里钻,就连不少老牌的传统娱乐公司和互联网公司也开始把手伸进来。”
“哼,一看到某个行业起势,就一窝蜂钻进来,疯狂砸钱,到时候整的大家都没饭吃。”郑伟能抱怨一句,全然没有意识到,自家的集团也是在传统娱乐圈起家的。
见领导情绪逐渐暴躁,经纪人主管立刻转移话题:“对了,郑总,给岿光那边投的简历,有消息了!”
郑伟能抬头:“有什么消息?”
对月府来说,岿光集团就像只烦人的蚊子,微不足道,可又十足烦人,拍还拍不到,难受至极。
想收购吧,人家100%控股,郑伟能无从下手。
想挖人吧,那违约金未必就能够回本。
想抹黑吧,又无从下手。
想安插一些人过去,足足半个月时间,都没有收到一份录用通知。
当然,为了麻痹岿光那边的人,所有投简历的人都会隐藏掉曾经在乐府工作过的履历。
否则就是再傻的傻子,看到一下子有那么多乐府前员工的简历投来也会觉得奇怪。
当然,那些有强大吸金能力和粉丝众多的主播,他们是肯定不会放给岿光的。
经纪人主管点点头:“我手底下一个几万粉丝的视频博主,被他们那边录用了,现在就在外面等着,我现在把他叫进来?”
“把他喊进来吧,你去忙你的工作。”
经纪人主管推门离开,从门外进来了一个长相平平无奇,穿着朴素,看起来是二十四五岁模样的男人。
“严广是吧,过来,坐。”郑伟能很热情的把这个视频博主招呼过来,“今天把你喊来公司是什么事,自己清楚吧?”
一般来说,除非有特殊情况,视频博主和主播都是在自己家里“办公”,就算加了公会,也不会进公司。
一个大公会旗下的签约主播可以说数不胜数,如果全部都挤进公司,那肯定全部乱套。
也就杨若谦的奇葩公会能这么做了。
严广本来不在鹏城,是因为失业之后实在找不到工作,也不想开网约车或是送外卖,于是就起了做自媒体的心思。
开始做起各种产品、景点或是其他一切能吐槽的东西的吐槽视频。
然而,做了很久很久,他也就累积起了小三四万的粉丝,靠视频创作激励和几乎没有多少广告费的广告挣点微薄的生活费。
最近公会的经纪人突然联系上自己,说什么给岿光投简历,就可以奖励20块钱红包。
他当然想也没想,就按经纪人的要求,隐藏自己的部分履历,然后把简历投了过去。
可是万万没想到,几天之后,岿光公司那边居然给了回信,说是让自己过去面试!
接下来的事情就很简单了——月府公会报销了自己飞到鹏城的机票和伙食,把自己叫来了这个地方。
“是,是和那个叫岿光公会的公司签了转会协议?”严广心里虽然有不祥的预感,但是还是不断的在安慰自己,试图往好的方向猜测。
很可惜,郑伟能接下来的话无情的击溃了严广的侥幸心理:“如果只是转会,何必让你大老远跑一趟?”
果然,什么报销机票,什么食宿全免,天下就没有免费的午餐。
无事献殷勤,非奸即盗。
这些大公司大领导,果然心都一个比一个黑。
严广下定决心,无论对方说什么他都要果断拒绝。
大不了就是丢了这份工作,丢了就丢了,反正他也不是什么大咖,累死累活拍那么多视频也就不被饿死的水平。
“领导您说,只要是我能做到的,肯定全力做。”严广语气虽然恭敬,但是仍然和郑伟能保持着一定的距离。
“你要做的事情很简单,而且我们这边承诺,无论你是否成功完成任务,只要你做了,就给你一万元的奖励。”郑伟能显然仔细调查过严广的背景,知道一万块钱的额外收入对这个人来说意味着什么。
至于这么大一家公司,本就不缺钱,为何不多给一点的问题……
这里抠一点,那里抠一点,每个员工身上抠一点,汇集起来的钱就可以换别墅,换跑车。
必须是能少给就少给。
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