第七篇 想要有个家

    想要有个家

    一个不需要华丽的地方

    在我疲倦的时候

    我会想到它……

    这首《我想有个家》中的歌词，唱出了人们对家的渴望。家是人生的港湾，只要有了家，人生才不会再漂泊，只要有了家才能感受到人间的温暖，有了家我们就有了根。这次我到凯丹水务进行党建工作调研的亲身经历，使我对“家”这个字的真正内涵有了更深刻的理解和认识，认识到了“家”的弥足珍贵。

    失散的游子

    凯丹水务（中国）有限公司成立于2010年，原属于以色列泰合集团控股的专业水务投资和运营的外资企业，2015年初由中国葛洲坝集团收购其麾下，业务涉及制水供水、污水处理、中水回用、海水淡化多个领域，目前已在山东、天津、河北、四川投资运营十个水务项目，在册员工300多人，其中党员45人。为了进一步了解凯丹员工及党员的思想状况，切实加强并购企业党的建设，根据投资公司党委的安排，我与党群部一道深入凯丹水务各水厂进行了为期一周的调研，所见所闻让人感慨不已。

    凯丹所属天和公司地处四川达州，下辖两个水厂，拥有30多名员工，其中党员7人。天和公司自运营开始便属于外资控股企业，7名党员均是进厂前在地方上入党，由于企业过去没有党组织，组织关系分别挂靠在当地工业园区管委会和当地镇政府，由于都是临时挂靠，自2009年陆续进厂到由葛洲坝集团并购之前，基本上没有参加过党组织活动，更没有政治学习。员工周梅说，我们都属于打工性质，员工流动性大，也不知今天干了明天还干不干，虽然作为党员，我们每天想的只是怎么不被老板“炒鱿鱼”，怎么赚钱养家糊口，没有考虑其它的事，我们属于“散养”的一群。她深情的说，现在好了，我们终于找到组织了，有了自己的“家”了，感觉心里踏实多了。员工兰天说，在外企，我们基本没有话语权，现在我们终于有了诉说的地方了，有了党组织，就有了主心骨。

    宣化污水处理厂于2006年建成投产，现员工50多人，其中党员16名，原属张家口市宣化区政府投资的国企，后被凯丹水务收购，成为外企，原党组织随之失去地位，虽然临时挂靠政府，但随着企业多次裁员和员工的自然流失，对党组织和党员的冲击很大，党组织形同虚设，党员失去了根基，成了“失散的游子”。员工李志红说，自己在多种所有制企业工作过，但只要国企一但被外企或民企收购，首先解散的就是党组织。她说，我现在很幸运，又回到了国企，回到了组织的怀抱。

    凯丹公司北京总部42人，党员8人。老员工尉凤珍说，自己是一位有着20多年党龄的老党员，过去在国企工作，但自从到外企工作后就没有参加过党的组织活动，心中的失落感是难以言表的，现在好了，有了葛洲坝国企党组织这个大家庭了。

    我们有家了

    我们这次对凯丹水务的4个基层水厂和2个机关总部进行了实地调研，另外有3个水厂派员工代表就近参加了座谈会。调研采取听取汇报、集中座谈、调查问卷、个别谈话等形式进行，共80多人参加调研会议，随机抽取了22人个别座谈，收集了75份调查问卷。在调研中，我们听到最多的两句话就是“我们回家了”“我们终于找到党组织了”，这不仅仅是凯丹的党员，也是全体凯丹人的普遍心声。

    员工刘占静说，葛洲坝集团收购凯丹水务让我们有了归宿感和荣誉感，让我们又有了尊严。我们虽然生活在自己的国土上，但在外企工作，心里总感觉到是生活在异国他乡，没有温暖、没有精神追求、更没有自己的理想信念，只想着这个月老板会给我多少钱，下个月会不会扣我的工资，今天在这干，明天老... -->>
本章未完，点击下一页继续阅读